Ben je eigenaar?

Begeleidingsgroep samenwerken met een niet-familiale CEO

Overweeg je een niet-familiale CEO aan te stellen? Of werk je er sinds kort mee samen? In deze begeleidingsgroep krijg je in alle vertrouwen inzicht in de succesfactoren van een sterke samenwerking. Ontdek of je klaar bent voor deze stap en hoe je een duurzame relatie kunt opbouwen.

Inspiratie- en ervaringsgroep Overdragers

Ben je bezig met de overdracht van jouw familiebedrijf of
herdefinieer je jouw rol na overdracht? In deze groep delen ervaren ondernemers hun inzichten, aangevuld met waardevolle input van experten en ervarings deskundigen.

Leergroep Ondernemende koppels

Ben je ondernemer en wil je jouw levenspartner meer betrekken in het zakelijk avontuur? Of ben je co-preneur en wil je samen verder groeien? Deze interactieve leergroep helpt jullie om elkaars talenten te benutten, de communicatie te versterken en samen een duurzame toekomst uit te bouwen – zowel privé als professioneel.

Ben je voorzitter of bestuurder?

Intervisietraject voor voorzitters Raden van Bestuur of Advies

Als voorzitter ben je de stuurman van jouw organisatie en bewaak je koers en continuïteit. In deze exclusieve intervisiegroep wissel je ervaringen uit met peers en ontwikkel je jouw leiderschap met gerichte ondersteuning.

Masterclass Voorzitters

Een verdiepingstraject met experten en collega- voorzitters over effectief voorzitterschap, strategisch sturen en het bouwen van een performant bestuursorgaan.

Board Simulation

Een intensieve ééndaagse simulatie waarin je in de rol kruipt van bestuurder of voorzitter binnen een realistisch nagebootste raad van bestuur. Via een doordachte businesscase ervaart u hoe groepsdynamiek, besluitvorming en strategie samenkomen in de bestuurskamer – en scherp je jouw bestuurs vaardigheden aan.

Ben je een niet-familiale CEO?

Challengergroep niet-familiale CEO

Wissel ervaringen uit met andere externe CEO’s die werken in een familiale context. Je leert omgaan met typische uitdagingen zoals familiebetrokkenheid, verankering en loyaliteit, en versterkt jouw
impact binnen het familiebedrijf.

Behoor je tot de 'next generation'?

Het EFB ondersteunt opkomende generaties met inspirerende formats, inzichten en tools om op het juiste moment de juiste keuzes te maken. Zo bouwen zij gericht aan de continuïteit van het familiebedrijf én de verankering
van het beslissingscentrum.

NextGen Thursdays

Ben je zoon of dochter van ondernemers en zit je met vragen over een mogelijke toekomst binnen het familiebedrijf? In deze bijeenkomsten ontmoet je andere jongeren tussen 18 en 28 jaar die met dezelfde vragen
worstelen. Met inspirerende getuigenissen, ervaringsuitwisseling én inzichten van experts.

Successor’s Tables

Voor opvolgers die wel al actief zijn binnen het familiebedrijf. In een veilige en vertrouwelijke omgeving wordt er gereflecteerd, gedeeld en geleerd – aan de hand van het VKW-werkmodel (clean-fear-trust-foggy),
begeleid door ervaren moderatoren. Inclusief bedrijfsbezoeken en jaarlijks een alumni-event.

Gerichte opleidingen in onze VKW Academy

De VKW Academy organiseert kwaliteitsvolle en praktijkgerichte opleidingen met impact. Veel van deze opleidingen zijn speciaal ontwikkeld voor familiebedrijven
en hun leidinggevenden om hun competenties te
versterken. Een waardevollinvestering in uzelf én jouw onderneming.

Literatuur

Er zijn 4 boeken;

* De niet-familiale CEO in het familiebedrijf
* Corporate Governance in het familiebedrijf
* Radicale innovatie door familiebedrijven
* Is uw familiebedrijf een lerend bedrijf

Advies, bemiddeling, award en kennisdeling

Expertenpoule

Voor elke uitdaging het juiste advies. Het EFB beschikt over een zorgvuldig geselecteerde poule van experten die het kwaliteitslabel ‘EFB-expert’ dragen. Na een intakegesprek brengen wij je in contact met de best geschikte specialist voor uw noden.

Bemiddelingskamer

Conflicten in of rond het familiebedrijf? Onze erkende Bemiddelingskamer biedt deskundige en discrete begeleiding en reikt duurzame oplossingen aan voor zakelijke en familiale conflicten. Ook bij spanningen of complexe situaties kan u rekenen op onze ervaren bemiddelaars als onafhankelijke facilitator.

NextGen of the Year Award

Met deze jaarlijkse award zet VKW jonge leiders in de kijker die recent (max 5 jaar geleden) het familiebedrijf overnamen en erin slagen continuïteit én vernieuwing succesvol te combineren. De vijf sterkste kandidaten
worden weerhouden en ontvangen naast de erkenning ook een persoonlijk feedforwardrapport – een waardevolle
spiegel die richting geeft voor verdere groei. De winnaar wordt gekozen door een onafhankelijke jury onder leiding van prof. Pieter Vandekerkhof (UHasselt).

Meedingen?

Wil jij meedingen naar deze prestigieuze erkenning? Of ken je iemand die een waardige opvolger zou zijn van onze vorige winnaar? Laat het ons weten! Het traject start met het invullen van deze gerichte vragenlijst – volgens de vorige laureaten "op zich al een bijzonder waardevolle oefening."