vr 25 sep.

PVS: laureaat Ambiorixprijs 2026

De 37ste Ambiorixprijs wordt toegekend aan PVS, het Limburgse familiebedrijf achter de drie eigen merken AUDAC, PROCAB en CAYMON.

Je hebt PVS misschien nog nooit gezien, maar de kans is groot dat je hen al gehoord hebt. Vanuit Limburg ontwikkelt de onderneming professionele audiovisuele technologie die vandaag in meer dan 110 landen wordt gebruikt. Daarbij draait het voor PVS uiteindelijk niet om luidsprekers, elektronica, kabels of infrastructuur op zich. De missie van het bedrijf is breder: emotie versterken met technologie.

PVS, met hoofdzetel in Stevoort en een experience center in Hasselt, telt meer dan 100 collega’s wereldwijd, kende het laatste decennium een gemiddelde jaarlijkse groei van meer dan 20% tot een omzet van ruim 36 mio in 2025, is actief in meer dan 110 landen, werd opgericht in 1983 door Patrick Van de Sande en sinds 2018 geleid door zoon Tom Van de Sande.

Juryvoorzitter professor Bart Van Looy (KULeuven – Flanders Business School) licht de keuze toe: “De jury erkent PVS als rolmodel voor technologisch ondernemerschap. In een omgeving waarin internationale concurrentie nadrukkelijk aanwezig is, slaagt PVS er niet enkel in om producten te ontwikkelen en te vermarkten: internationaal plaatsen zij hun voet naast grote multinationals.

De spectaculaire, groei van PVS  over de afgelopen vijf jaar tot een omzet van ruim 35 miljoen euro wordt gedragen door een doordachte strategie, waarin technologie en klantgerichtheid resulteren in een configuratie waarbij producten, data én services substantieel waarde creëren. PVS slaagt erin om met een relatief klein team een internationale waardeketen uit te bouwen én referentieprojecten te realiseren in Europa en ver daar buiten. Meer dan 80 % van de omzet wordt gerealiseerd buiten België, met indrukwekkende cijfers in de EMEA regio, en aanzienlijk groeipotentieel zowel in Azië als in Noord Amerika.

PVS kan en moet gezien worden als een rolmodel voor Limburgse, maar bij uitbreiding dus ook Europese tech ondernemers. Een waardige Ambiorixlaureaat,” besluit professor Bart Van Looy.

Je hebt PVS waarschijnlijk al gehoord zonder het te weten

Geluid heeft een veel grotere invloed op hoe mensen een ruimte ervaren dan vaak wordt gedacht. Onderzoek naar de impact van een kwalitatieve geluidsbeleving toont aan dat bezoekers in winkelomgevingen tot 42% langer blijven, terwijl ook in restaurants een stijging van de verblijfsduur van ongeveer 10% werd vastgesteld.

Het illustreert dat professioneel geluid veel verder gaat dan muziek afspelen. Het beïnvloedt sfeer, comfort en communicatie en draagt mee bij aan hoe mensen een omgeving beleven. Precies daar wil PVS het verschil maken. Met AUDAC voor professionele audiotechnologie, PROCAB voor connectiviteit en bekabeling en CAYMON voor de infrastructuur errond.

“We verkopen uiteindelijk niet alleen luidsprekers, elektronica of kabels. We willen technologie gebruiken om ervaringen te versterken,” zegt CEO Tom Van de Sande.

Die technologie vindt vandaag haar weg naar zeer uiteenlopende projecten. Van internationale iconen zoals de Burj Khalifa in Dubai en het Silverstone Circuit in het Verenigd Koninkrijk tot projecten dichter bij huis, zoals de Velodroom, wielerpiste in Zolder. Zo is PVS-technologie vandaag aanwezig in omgevingen die sterk verschillen in schaal, functie en gebruik.

Van Limburgs familiebedrijf naar internationale technologiespeler

Sinds de start van PVS in 1983 heeft de onderneming stap voor stap steeds meer kennis en technologie in eigen handen genomen. Van distributie evolueerde PVS naar eigen merken en eigen productontwikkeling, met competenties in onder meer akoestiek, elektronica, engineering en productdesign. De voorbije jaren werden ook networking, embedded software, control en cloudtechnologie steeds belangrijker. Zo evolueert PVS verder van een bedrijf met sterke individuele producten naar een geïntegreerd AV-technologie-ecosysteem, waarin hardware en software steeds nauwer met elkaar samenwerken. Die toenemende technologische mogelijkheden mogen volgens PVS echter niet leiden tot meer complexiteit voor de gebruiker. Integendeel. Terwijl professionele audiovisuele systemen achter de schermen steeds geavanceerder worden, moeten ze voor installateurs en eindgebruikers juist eenvoudiger worden om te ontwerpen, installeren en bedienen. “In eenvoud ligt voor ons een groot deel van de echte innovatie.”

Wereldwijd groeien, dichter bij de markt

Europa vormt historisch de sterkste markt, terwijl PVS vandaag verder bouwt aan een meer evenwichtige internationale aanwezigheid in EMEA, Americas en APAC.

Daarbij internationaliseert niet alleen de omzet, maar ook de organisatie. Lokale teams worden versterkt en ook orderprocessen, logistiek en voorraad worden steeds dichter bij de markt georganiseerd. Zo kan PVS sneller inspelen op lokale behoeften en klanten en partners ter plaatse beter ondersteunen.

In Azië vertaalt zich dat vandaag onder meer in een verdere uitbouw van de organisatie in China, de oprichting van een eigen entiteit in India en de uitbouw van lokale warehousing in de regio. “We willen wereldwijd groeien, maar tegelijk lokaal dichter bij onze klanten en partners staan.”

Ondernemen met een lange horizon

Als familiebedrijf combineert PVS ondernemerschap en korte beslissingslijnen met een uitgesproken langetermijnvisie. De groei werd historisch grotendeels vanuit eigen middelen gerealiseerd, waardoor winst opnieuw kan worden geïnvesteerd in mensen, R&D, technologie, infrastructuur en internationale expansie.

“Marge creëert vrijheid. Onze winst financiert onze volgende generatie.”

Diezelfde langetermijnvisie bepaalt ook de koers richting 2030. PVS wil verder bouwen aan een technologisch sterkere, geografisch beter gespreide en robuuste internationale onderneming, met focus op internationale groei, talentontwikkeling en verdere integratie van hardware, software, cloud en data.

Kerncijfers PVS

  • 100+ collega’s wereldwijd
  • +20% gemiddelde jaarlijkse groei 2014 – 2024
  • Actief in meer dan 110 verschillende landen
  • Opgericht in 1983 door Patrick Van de Sande, sinds 2018 geleid door zoon Tom Van de Sande
  • Omzet 2025: ruim 36 mio
  • Omzet verdeling: 83% Export & 17% Belux

Een bijzondere erkenning

Tom Van de Sande: “De Ambiorixprijs heeft voor PVS een bijzondere betekenis omdat de erkenning komt uit de regio waar het bedrijf zijn oorsprong en hoofdzetel heeft. Vanuit Hasselt hebben we iets opgebouwd dat vandaag over de hele wereld wordt gebruikt. Dat maakt deze erkenning bijzonder waardevol. Tegelijk zien we de prijs vooral als een bevestiging van het afgelegde traject én van de ambitie om verder te bouwen. We zijn enorm trots op wat we gebouwd hebben, maar het voelt nog altijd alsof we pas begonnen zijn.”

37ste Ambiorixprijs

Werkgeversorganisatie VKW Limburg reikt de Ambiorixprijs al voor de 37ste keer uit aan een Limburgse onderneming uit de TOP500 die uitblinkt in kwantitatief en kwalitatief ondernemerschap met veel aandacht voor medewerkers en omgeving. De degelijkheid van de strenge selectieprocedure blijkt uit het feit dat de 36 voorgaande laureaten het nog steeds uitstekend doen. 

Ambiorixprijs en Ambiorixjury

Op basis van de cijferresultaten en groei in de afgelopen vijf jaren gebeurt er een kwantitatieve selectie bij alle TOP500-bedrijven. Bij de best scorende bedrijven volgt er een strenge kwalitatieve selectie en uiteindelijk een bezoek door de onafhankelijke deskundige jury. Waarbij de jury focust op strategie, organisatie en maatschappij. De Ambiorixjury bestaat uit juryvoorzitter professor Bart Van Looy (KULeuven en Flanders Business School); professor-emeritus Leo Sleuwaegen (KULeuven- Vlerick Business School); professor Piet Pauwels (UHasselt);  Françoise Chombar (chair women of the board Melexis); Els Paesmans (co-founder Globachem); Lode Essers (CEO Pami); Bart Lambrechts (ervaren human resources director); Hugo Leroi (erevoorzitter VKW Limburg en past-voorzitter LRM) en Jaak Rutten (non-executive director en bestuurder in diverse bedrijven en organisaties).